百年大计，教育为本，想要有好的未来，就要接受好的教育，深受其影响的家长们自然也会将教育放在心上，教育对一个人的成长影响至深，所以在其中承担教书育人角色的老师也显得尤为重要。
想要学生接受好的教育，就要有出色的教育人才来教导，越是发达的城市就越是重视教育，教育人才也能够享受到好的待遇，因此不少老师都想到更发达的城市教书，可是这也造成了部分地区的学校缺优秀教师的情况。
为解决这件事情，教师将实行这一“新制度”，多地已经陆续开展了，就连校长和副校长也不例外，现在就让我们一起具体来看一看吧！
为了让中小学教育资源“流动”起来，教育部决定实现教师“轮岗制”。
要说这个政策出来，最高兴的就是学生的家长了。因为教育资源有限，不少家长的孩子没有机会享受好的教育，接受好老师的教学。如果是孩子不努力还能自己管教，但是因为没有好老师、好学校导致孩子落后，家长也束手无策。
尤其是当今的教育环境，家长对孩子能去哪个学校的决定权不大，有时逼不得已让孩子去教育资源落后的学校。
更有的地区，根本没有好学校，家长连选择余地也没有。义务教育让每个孩子都有机会接受教育，但是却不能保证教育的条件。
如今教育部给出的教师轮岗制让广大家长喜大普奔，不用绞尽脑汁给孩子换学校，好老师自己就到家门口了，家长很难不给这个政策鼓掌。
更让家长开心的是，不仅仅是优质教师流动，校长副校长也会一起流动！这也意味着，学校的校风学风也会得到改善，要知道影响孩子学习的不仅仅是老师，学习氛围也很重要。如果好的校领导能够改善差一点的学校的校风，那简直是一劳永逸。
和家长们统一赞同的氛围不同，教师们有的认为无所谓，去哪个学校都一样，有的则十分抵制这种轮岗制。目前，北京上海已经开始实施教师轮岗制，轮岗年限为六年，也就是每六年教师就要面临一次调任前往新的学校，一直到退休。
六年时间，足够改变一所学校的教学风气，也足够老师对一所学校熟悉起来。对于慢热的和不善交际的老师来说，轮岗制简直就是噩梦。本来对于人际交往就不擅长，好不容易对学校熟悉起来就要换一个新环境重新适应，很难不烦恼。
未来教师轮岗制彻底实行，家长们该何去何从呢？
首先，家长要尽快熟悉老师，只要家长熟悉了才能够带动学生去迅速适应新老师的教育和教学。家长和老师通力配合跟合作，才能给学生更好的教育。
其次，家长不需要再去关注学区房，更多的时间和金钱都用在培养和教育学生身上，比如培养学生的艺术细胞等等，都是非常值得推崇的。
再次，家长要更重视学生的素质教育，教师轮岗制度已经给了学生非常优质的文化教育，那么与之相匹配的素质教育更是不能缺少的。
