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波音(BA.US)周一证实，预计今年将在财务和人力资源部门裁减约2000个白领职位。波音表示，将约三分之一的工作外包给印度的塔塔咨询服务公司。波音将“继续简化公司结构”。
上个月，波音宣布，继2022年招聘1.5万人后，公司将在2023年招聘1万人，但表示将削减一些辅助性岗位，此举旨在使其能够更好地调配资源，支持当前的产品和技术开发。
关键词： 人力资源 技术开发 三分之一
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